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    溫州市保安服務總公司召開2020年度述職會議
    日期:2021-02-09閱讀:238次

    為更好推進新的一年工作發展,明確下一步工作目標和方向,促進公司又好又快發展,202129日下午,溫州市保安服務總公司召開2020年度述職會議。浙江安防職業技術學院黨委委員溫劍峰、公司黨支部書記、董事長陳體令、董事盛冰、候曉華及總經理林川江出席會議,公司其他領導及全體行政人員參加。這是公司自改制以來的第一次召開述職報告會。會議由陳體令書記主持,共12名公司部門、大隊負責人進行述職報告。

    全體述職人員高度重視此次述職會,嚴格根據文件要求,對2020年工作進行全面、客觀、綜合的總結,詳細的分析了各項工作完成指標和各部門、大隊的工作亮點,對工作中取得的成績、經驗、存在的不足和改進的思路向領導做了匯報,并在2020年工作總結的基礎上對來年的工作進行較為明確的目標規劃闡述。匯報完成后,林川江總經理對匯報人逐一進行述職點評,點評主要圍繞各部門、大隊職責認識深刻化、現狀把握形象化、工作思路清晰化、相關措施落地化展開,針對述職報告中提到的各項工作亮點如何保持、出現各類問題如何面對提出詳細可行的建議。

    會上,溫劍峰委員進行總結講話,他首先對各部門、大隊2020年取得的成績和進步給予了充分的肯定,對林川江總經理的點評表示認可,同時要求公司在今后工作要緊緊圍繞加強組織領導、整合資源、完善機制、強化素質、打造品牌、關愛員工等六個方面謀發展;要求全體同志樹立高度的危機意識和強烈的進取意識,認真發揚成績、總結經驗教訓,以更務實高效的作風、更凝聚有力的團隊、更包容積極的心態投入到各項工作中去。并預祝全體員工新年快樂。

    會議最后,陳體令書記表示,此次述職會議是我們加強部門大隊管理干部建設,建立健全考核機制的重要步驟和舉措。同時要嚴格落實溫委員的講話精神,對于打造高素質的經營管理者隊伍,促進企業全面可持續發展具有重要意義。全體員工要以持續旺盛的斗志和激情,迎接挑戰、查漏補缺、苦練內功,提升凝聚力和戰斗力,同企業共進步。

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